Die kreisangehörige Samtgemeinde Nenndorf (rd. 18.000 EW) sucht zum nächstmöglichen Termin eine/einen
Sozialpädagogische Assistentin/ Sozialpädagogischen Assistenten (EG S4) für die Krippe in der Kleinen Kita in Bad Nenndorf
Die Arbeitszeit beträgt bis zu 39 Stunden wöchentlich und soll innerhalb der vorgesehenen Betreuungszeit von 7.30 bis 15.30 Uhr zzgl. Dienstbesprechung und Vorbereitungszeit erbracht werden.
Die "Kleine Kita Bad Nenndorf" ist eine neue Krippe im Stadtkern von Bad Nenndorf. Hier haben hier bis zu 30 Kinder im Alter von 1- 3 Jahren Platz zum Spielen, Forschen und Entwickeln. Aufgeteilt werden die Kinder in zwei Gruppen, die sich jeweils einen Gruppenraum, einen Schlafraum und den Waschraum teilen. Eine große Halle verbindet all diese Räume, sodass dieser Bereich gruppenübergreifend zum gemeinsamen Spielen, Toben und Lachen genutzt werden kann. Auf dem großzügigen Außengelände haben die Kinder die Möglichkeit zu schaukeln, zu rutschen, zu klettern, sich mit verschiedenen Fahrzeugen zu bewegen oder im Sandkasten zu buddeln.
Aufgaben:
- die Unterstützung der Gruppenleitung bei den pädagogischen Aufgaben in der Gruppe und gegenüber einzelnen Kindern, wozu insbesondere gehört: die Anregung und Anleitung zu freiem Spiel und altersgemäßer Beschäftigung bei einzelnen Kindern oder in Gruppen von Kindern mit Angeboten aus verschiedenen Bereichen wie z.B. Sinnesschulung, Spiel- und Spracherziehung, Sozialerziehung, musische Erziehung, lebenspraktische Erziehung, Natur- und Sachbegegnung, Bewegung, Turnen
- die allgemeine Betreuung von Kindern in der Gruppe unter Anleitung der Gruppenleitung
- die kinderpflegerischen und hauswirtschaftlichen Aufgaben
- die Prüfung, Pfleg und Instandhaltung des Spiel- und Beschäftigungsmaterials
- die Mitwirkung bei der Elternarbeit (Gespräche mit Eltern führen, an Elternabenden teilnehmen)
- die Mitwirkung bei gruppenübergreifenden Angeboten
Voraussetzungen:
- abgeschlossene Ausbildung zur Sozialpädagogischen Assistentin/ zum Sozialpädagogischen Assistenten (m/w/d)
- Teamfähigkeit
- wertschätzender und einfühlsamer Umgang mit Kindern, Eltern und dem Team
Wir bieten Ihnen:
- unbefristetes Arbeitsverhältnis nach dem TVöD
- vielseitiges und interessantes Aufgabengebiet
- umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen
- betriebliche Altersvorsorge, leistungsorientierte Bezahlung und vermögenswirksame Leistungen
- 30 Tage Urlaub, 2 Regenerationstage zusätzlich und 2 weitere Ausgleichstage oder SUE-Zulage in der 5-Tage-Woche
- Betriebliches Gesundheitsmanagement, Hansefit und Jobrad-Leasing
Allgemeine Hinweise
Schwerbehinderte und schwerbehinderten Menschen gleichgestellte Bewerber (m/w/d) werden im Rahmen des gesetzlich Zulässigen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung bzw. Gleichstellung im Sinne von § 151 SGB IX teilen Sie zur Wahrung Ihrer Interessen bitte bereits in der Bewerbung mit.